ব্যাংকে চাকরির ক্ষেত্রে শিক্ষানবিশকাল শেষে সর্বনিম্ন বেতন কাঠামো নির্ধারণ করে দিয়ে বাংলাদেশ ব্যাংক ১০ দিন আগে যে নির্দেশনা জারি করেছিল তাতে সংশোধনী আনা হয়েছে। এবার শুধু জেনারেল সাইডের কর্মকর্তাদের ন্যূনতম বেতন ৩৯ হাজার টাকা দিতে হবে। এ ছাড়া ক্যাশ সাইডের কর্মকর্তাদের দিতে হবে ৩৬ হাজার টাকা। পাশাপাশি এই নির্দেশনা বাস্তবায়নের ক্ষেত্রেও সময় বাড়িয়েছে কেন্দ্রীয় ব্যাংক।

মঙ্গলবার এই নতুন সার্কুলার জারি করা হয়েছে। তাতে বলা হয়েছে, ২০১৩ সালে লাইসেন্সপ্রাপ্ত চতুর্থ প্রজন্মের তফসিলি ব্যাংক ও তৎপরবর্তীতে স্থাপিত তফসিলি ব্যাংক, বাংলাদেশ কমার্স ব্যাংক এবং আইসিবি ইসলামিক ব্যাংকের এন্ট্রি লেভেলের জেনারেল সাইডে নিয়োগপ্রাপ্ত কর্মকর্তাদেরকে ন্যূনতম বেতন-ভাতা বাবদ ৩৯ হাজার টাকা এবং ক্যাশ সাইডে নিয়োগপ্রাপ্ত কর্মকর্তাদেরকে ন্যূনতম বেতন-ভাতা বাবদ ৩৬ হাজার টাকা প্রদানের লক্ষ্যে মূল বেতন ও ভাতা নির্ধারণ করতে হবে।যেসব ব্যাংক ২০১৩ সালের পর দেশে ব্যাংকিং কার্যক্রম শুরু করেছে, তাদের নতুন ব্যাংক হিসেবে বিবেচনা করা হয়। সে হিসাবে ২০১৩ সালের পর ১৩টি ব্যাংক কার্যক্রম পরিচালনা করছে। এর বাইরে বাংলাদেশ কমার্স ব্যাংক এবং আইসিবি ইসলামিক ব্যাংকসহ মোট ১৫টি ব্যাংক এই ছাড় বা সুবিধা পাবে।

এই নতুন নির্ধারিত বেতন-ভাতার মধ্যে মূল বেতন ২০২২ সালের এপ্রিল থেকে প্রদেয় হবে এবং অবশিষ্ট ভাতা ২০২৩ সালের এপ্রিল থেকে প্রদেয় হবে। তবে, সংশ্লিষ্ট ব্যাংক কর্তৃপক্ষ চাইলে এপ্রিল ২০২২ থেকেই সব বেতন-ভাতা দিতে পারবে। এ ছাড়া নতুন করে নির্ধারিত বেতন-ভাতা কার্যকর করার পর একই পদে আগে থেকে কর্মরত কর্মকর্তাদের বেতন-ভাতা আনুপাতিক হারে বৃদ্ধি/সমন্বয় করে পে-ফিক্সেশন করতে হবে।

যেসব ব্যাংক ২০১৩ সালের পর দেশে ব্যাংকিং কার্যক্রম শুরু করেছে, তাদের নতুন ব্যাংক হিসেবে বিবেচনা করা হয়। সে হিসাবে ২০১৩ সালের পর ১৩টি ব্যাংক কার্যক্রম পরিচালনা করছে। এর বাইরে বাংলাদেশ কমার্স ব্যাংক এবং আইসিবি ইসলামিক ব্যাংকসহ মোট ১৫টি ব্যাংক এই ছাড় বা সুবিধা পাবে।

এই ১৫টি ব্যাংক ছাড়া বাকি বেসরকারি ব্যাংকগুলোর এন্ট্রি লেভেলের জেনারেল সাইডে কর্মরত কর্মকর্তাদেরকে ন্যূনতম বেতন-ভাতা বাবদ ৩৯ হাজার টাকা এবং ক্যাশ সাইডে কর্মরত কর্মকর্তাদেরকে ন্যূনতম বেতন-ভাতা বাবদ ৩৬ হাজার টাকা প্রদানের লক্ষ্যে মূল বেতন ও ভাতাদি নির্ধারণ করতে হবে; যা এপ্রিল ২০২২ থেকে বাস্তবায়ন করতে হবে। নতুন নির্ধারিত বেতন-ভাতা কার্যকর করার পর একই পদে আগে থেকে কর্মরত কর্মকর্তাদের বেতন-ভাতা আনুপাতিক হারে বৃদ্ধি/সমন্বয় করে পে-ফিক্সেশন করতে হবে।

নতুন ১৩ ব্যাংক ও সমস্যাকবলিত বাংলাদেশ কমার্স ব্যাংক এবং আইসিবি ইসলামিক ব্যাংকের শিক্ষানবিশ হিসেবে কর্মরত এন্ট্রি লেভেলের জেনারেল সাইডে কর্মরত কর্মকর্তাদের জন্য সাকুল্য বেতন হিসেবে ন্যূনতম ২৮ হাজার টাকা এবং ক্যাশ সাইডে কর্মরত কর্মকর্তাদের জন্য সাকুল্য বেতন হিসাবে ন্যূনতম ২৬ হাজার টাকা নির্ধারণ করতে হবে। নতুন নির্ধারিত বেতন এবং বর্তমানে প্রাপ্ত সাকুল্য বেতনের সাথে যে পার্থক্য হবে তার ন্যূনতম ৫০ শতাংশ এপ্রিল ২০২২ হতে প্রদেয় হবে। অবশিষ্ট ৫০ শতাংশ এপ্রিল ২০২৩ হতে প্রদেয় হবে।

নতুন নির্দেশনায় বলা হয়, মেসেঞ্জার/পরিচ্ছন্নতাকর্মী/নিরাপত্তাকর্মী/অফিস সহায়ক অথবা সমজাতীয় পদে/সর্বনিম্ন যে কোনো পদে নিয়মিত বা চুক্তিভিত্তিক বা দৈনিক ভিত্তিতে নিয়োগকৃত কর্মচারীদের বেতন-ভাতা নির্ধারণের ক্ষেত্রে সব বিভাগীয় শহরসহ নারায়ণগঞ্জ ও গাজীপুর শহর এলাকায় কর্মরত কর্মচারীদের জন্য ন্যূনতম বেতন-ভাতাদি হবে ২৪ হাজার টাকা। অন্যান্য জেলা শহরে কর্মরত কর্মচারীদের জন্য ন্যূনতম বেতন-ভাতা হবে ২১ হাজার টাকা এবং দেশের অন্যান্য উপজেলা/অঞ্চলে কর্মরত কর্মচারীদের জন্য ন্যূনতম বেতন-ভাতাদি হবে ১৮ হাজার টাকা।

তবে সংশ্লিষ্ট ব্যাংক কর্তৃপক্ষ চাইলে এপ্রিল ২০২২ থেকেই সকল বেতন-ভাতা প্রদান করতে পারবে। এ ছাড়া, অন্য ব্যাংকগুলো কর্তৃক জেনারেল সাইড এবং ক্যাশ সাইডের শিক্ষানবিস কর্মকর্তাদের জন্য নতুন নির্ধারিত সাকুল্য বেতন যথাক্রমে ২৮ হাজার টাকা এবং ২৬ হাজার টাকা এপ্রিল ২০২২ থেকে প্রদেয় হবে।

নতুন নির্দেশনায় বলা হয়, মেসেঞ্জার/পরিচ্ছন্নতাকর্মী/নিরাপত্তাকর্মী/অফিস সহায়ক অথবা সমজাতীয় পদে/সর্বনিম্ন যে কোনো পদে নিয়মিত বা চুক্তিভিত্তিক বা দৈনিক ভিত্তিতে নিয়োগকৃত কর্মচারীদের বেতন-ভাতা নির্ধারণের ক্ষেত্রে সব বিভাগীয় শহরসহ নারায়ণগঞ্জ ও গাজীপুর শহর এলাকায় কর্মরত কর্মচারীদের জন্য ন্যূনতম বেতন-ভাতাদি হবে ২৪ হাজার টাকা। অন্যান্য জেলা শহরে কর্মরত কর্মচারীদের জন্য ন্যূনতম বেতন-ভাতা হবে ২১ হাজার টাকা এবং দেশের অন্যান্য উপজেলা/অঞ্চলে কর্মরত কর্মচারীদের জন্য ন্যূনতম বেতন-ভাতাদি হবে ১৮ হাজার টাকা।

এই নির্দেশনা ১৫ ব্যাংকের ক্ষেত্রে কর্মচারীদের জন্য নতুন নির্ধারিত বেতন এবং বর্তমানে প্রাপ্ত সাকুল্য বেতনের সাথে যে পার্থক্য হবে তার ন্যূনতম ৫০ শতাংশ এপ্রিল ২০২২ থেকে প্রদেয় হবে। অবশিষ্ট ৫০ শতাংশ এপ্রিল ২০২৩ থেকে প্রদেয় হবে। তবে, সংশ্লিষ্ট ব্যাংক কর্তৃপক্ষ চাইলে এপ্রিল ২০২২ থেকে সকল বেতন-ভাতাদি প্রদান করতে পারবে।

এছাড়া, অন্য সব ব্যাংকের ক্ষেত্রে আলোচ্য কর্মচারীদের জন্য নতুন নির্ধারিত বেতন-ভাতাদি এপ্রিল ২০২২ হতে প্রদান করতে হবে। কোম্পানির সঙ্গে আলাপ করে আউটসোর্সিংয়ের মাধ্যমে নিয়োগ করা কর্মচারীদের বেতন-ভাতায়ও এর সঙ্গে সামঞ্জস্য রেখে নির্ধারণ করতে হবে।নতুন নির্দেশনায় বলা হয়েছে, শিক্ষানবিশকালে জেনারেল সাইডের কর্মকর্তাদের ২৮ হাজার এবং ক্যাশ সাইডে ২৬ হাজার টাকা নির্ধারণ করতে হবে।

এর আগে গত ২০ জানুয়ারি ন্যূনতম বেতন-ভাতা নির্ধারণ, কর্মী ছাটাই, পদোন্নতি, চাকরি স্থায়ী করা ও বার্ষিক বেতন বৃদ্ধি বিষয়ে একটি সার্কুলার জারি করে বাংলাদেশ ব্যাংক। ওই নির্দেশনায় এন্ট্রি পর্যায়ের শিক্ষানবিশ কর্মকর্তার ন্যূনতম বেতন ২৮ হাজার টাকা, চাকরি স্থায়ী হওয়ার পর ৩৯ হাজার টাকা নির্ধারণ করতে বলা হয়। আর কর্মচারীদের বেতন ঠিক করে দেয়া হয় ২৪ হাজার টাকা।

২০২২ সালের মার্চ থেকে এই বেতন কাঠামো বাস্তবায়নের নির্দেশ দিয়েছিল কেন্দ্রীয় ব্যাংক। ওই নির্দেশনা পুনর্বিবেচনা ও বাস্তবায়নে আগামী জুন পর্যন্ত সময় চেয়ে ব্যাংক উদ্যোক্তাদের সংগঠন বিএবি ও এমডিদের সংগঠন এবিবি গত ২৬ জানুয়ারি গভর্নরসহ ঊর্ধ্বতন কর্মকর্তাদের সঙ্গে বৈঠক করে। নতুন নির্দেশনায় বলা হয়েছে, শিক্ষানবিশকালে জেনারেল সাইডের কর্মকর্তাদের ২৮ হাজার এবং ক্যাশ সাইডে ২৬ হাজার টাকা নির্ধারণ করতে হবে। কোম্পানির সঙ্গে আলাপ করে আউটসোর্সিংয়ের মাধ্যমে নিয়োগ করা কর্মচারীদের বেতন-ভাতাও এর সঙ্গে সামঞ্জস্য রেখে নির্ধারণ করতে হবে।